bgscience@idbg.ru
+7 495 648 62 41 127015, Москва, ул. Новодмитровская, д. 5А, стр. 7
Меню

Switch to English:to English

Потенциал самообучения предприятий мукомольно-крупяной промышленности: методы измерения и оценки


Галынчик Т.А., Беляев В.И.
(подробнее об авторах)

Галынчик Татьяна Анатольевна – аспирант Рубцовского индустриального института (филиал) ГОУ ВПО Алтайского государственного технического университета им. И.И. Ползунова

Беляев Виктор Иванович – д.э.н., профессор Зав. кафедрой экономики предпринимательства и маркетинга, декан центра повышения квалификации Ал-тайского государственного университета

Опубликовано в журнале:
Креативная экономика
– № 4 (28), Апрель 2009



Ключевые слова: инновационное развитие, интеллектуальный капитал, образование, обучение, потенциал самообучения предприятий, промышленные предприятия, самообучающаяся организация, составляющие потенциала самообучения организации, уровень реализации потенциала самообучения, уровень самообучения организации


Цитировать статью:
Галынчик Т.А., Беляев В.И. Потенциал самообучения предприятий мукомольно-крупяной промышленности: методы измерения и оценки // Креативная экономика. — 2009. — № 4 (28). — с. 52-58. — URL: http://bgscience.ru/lib/3992


Другие статьи по этой тематике :
Балатенышева М.Е. (2014) Определение и оценка экологических аспектов предприятий пищевой промышленности в условиях глобализации
Шацкий А.И. (2013) Построение модели оценки маркетингового потенциала предприятия
Соколова Л.С. (2012) Интеграционные подходы к оценке потенциала финансово-хозяйственной деятельности предприятий аграрного сектора

(+ еще похожие статьи)



Поделиться этой страницей:

Аннотация:

В статье предложена методика оценки уровня реализации потенциала самообучения предприятий. Обоснована необходимость такой оценки для современных предприятий.







Источники:
1. 100 крупнейших компаний Алтайского края по объему реализации в 2006 г. // Эксперт-Сибирь. – 2006. – № 40 [Электронный ресурс] // http://www.expert-sibir.ru/journal/schem/2265/
2. Жиц, Г И. Инновационный потенциал и экономический рост. – Саратов : Саратовский ГТУ, 2000. – 162 с.
3. Иванов, В.В. Национальная инновационная система как основа экономики постиндустриального общества // Инновации, – 2004. – №5.
4. Кокурин, Д.И. Ресурсы инноваций: организационный, финансовый, административный / Под ред. проф. И.П. Николаевой. – М. :
ЮНИТИ-ДАНА, 2003. – 318 с.
5. Маренков, Н.Л., Алимарина, Е.А. Управление трудовыми ресурсами. – Московский экономико-финансовый институт; Ростов-на-Дону: Феникс, 2004. – 448 с. – (Высшее образование).
6. Миляева, Л.Г. Мотивация, оценка и стимулирование труда персонала организаций: монография. – Барнаул: Алт. гос. тех. ун-т, БТИ; Бийск: Изд-во Алт. гос. тех. ун-та, 2005. – 190 с.
7. Сенге П. Пятая дисциплина: искусство и практика самообучающейся организации / Пер. с англ. – М. : ЗАО «Олимп-Бизнес», 2003. – 408 с
8. Титова, В.А., Макаренко, О.В. Бенчмаркинг как инструмент формирования инновационного потенциала предприятия // Инновации. – 2006. – №7. – С. 101-10.