Курина Т.Н. Система оценки талантливых сотрудников в рамках технологии «театра талантов» // Экономика, предпринимательство и право. — 2020. — Том 10. — № 1. — с. 53-62. — doi: 10.18334/epp.10.1.41463
Курина Т.Н. Новые технологии управления талантами в крупных организациях рекламного бизнеса // Лидерство и менеджмент. — 2020. — Том 7. — № 1. — doi: 10.18334/lim.7.1.41428
Калыгина Е.В., Ефремов В.С. Адаптивность организации в контексте внешней неопределенности // Лидерство и менеджмент. — 2019. — Том 6. — № 3. — с. 223-228. — doi: 10.18334/lim.6.3.41053
Калыгина Е.В., Ефремов В.С. Адаптация организации к внешней среде на примере виноделен Новой Зеландии // Экономические отношения. — 2019. — Том 9. — № 3. — с. 1533-1548. — doi: 10.18334/eo.9.3.41052
Михайлова Н.К., Яркова Т.А. Совмещение учебы студентов с работой – путь к профессии? // Экономика труда. — 2019. — Том 6. — № 2. — с. 763-774. — doi: 10.18334/et.6.2.40671
Руденко М.Н. Социальная и экономическая адаптации населения региона к современным условиям предпринимательской деятельности // Российское предпринимательство. — 2019. — Том 20. — № 4. — с. 833-846. — doi: 10.18334/rp.20.4.40530
Иванова И.А., Ковалевич И.В. Социально-экономические проблемы цифровизации в фокусе восприятия разными поколениями // Креативная экономика. — 2019. — Том 13. — № 4. — с. 661-670. — doi: 10.18334/ce.13.4.40525
Курина Т.Н. Методы оценки эффективности управления талантами в организациях рекламного бизнеса // Креативная экономика. — 2019. — Том 13. — № 4. — с. 837-846. — doi: 10.18334/ce.13.4.40490
Аубакирова Г.М. Адаптация предприятий к трансформации внешней среды: опыт Казахстана // Экономические отношения. — 2018. — Том 8. — № 4. — с. 663-673. — doi: 10.18334/eo.8.4.39501