Кузнецов Д.А.Опубликовано в журнале:
Лидерство и менеджмент
– Том 3, Номер 3 (Июль-Сентябрь 2016)

JEL classification: J45, J88, M54

Ключевые слова: кадры, карьерный рост, менеджмент, ментворкинг, управление персоналом, человеческие ресурсы


Поделиться этой страницей:

Аннотация:

В работе рассмотрена сущность управления персоналом, выделены основные проблемы, возникающие при найме персонала, организации его труда, обучении и обеспечении развития, управлении кадровым резервом, а также новый процесс в менеджменте под названием ментворкинг.

---

Источники:
Беляцкий Н.П., Велесько С.Е., Ройш П. Управление персоналом. / Учебное пособие., 2010. – 352 с.
Дж. Коул. Управление персоналом в современных организациях. , 2004. – 352 с.
Кей Б., Джулиони Дж. Помогите им вырасти или смотрите, как они уходят. Развитие сотрудников на практике. - М.: Манн Иванов Фербер, 2013. – 176 с.
Современные проблемы теории и практики управления персоналом // Центральная Научная Библиотека. 2014. – 105 с
Зайнагутдинова А.Н., Галеева З.Ф., Егоров В.А. Проблематика управления персоналом организации в России // Научно-практические конференции ученых и студентов с дистанционным участием. Коллективные монографии. 2015
Купцова А.С., Родин Д.В. Примеры актуальных проблем управления персоналом на современном этапе
7. Опарина Н.Н. Основные стратегии управления кадровым резервом // Управление персоналом. – 2009. – № 7.