bgscience@idbg.ru
+7 495 648 62 41 127015, Москва, ул. Новодмитровская, д. 5А, стр. 7
Меню

Switch to English:to English

Природа лидерства в управлении компанией и концепции роста лидерских качеств сотрудников


Шавалеева Ю.Ш.
(подробнее об авторе)

Шавалеева Юлия Шамилевна – студент 4 курса кафедры «Производственный менеджмент» (Высшая школа экономики и права НЧИ К(П)ФУ)

Опубликовано в журнале:
Лидерство и менеджмент
– Том 5, Номер 1 (Январь-Март 2018)

JEL classification: M12, M14

Ключевые слова: концепция лидерства, лидерство, личностные качества лидера, цели программ лидерства


Цитировать статью:
Шавалеева Ю.Ш. Природа лидерства в управлении компанией и концепции роста лидерских качеств сотрудников // Лидерство и менеджмент. — 2018. — Том 5. — № 1. — с. 43-53. — doi: 10.18334/lim.5.1.38770


Другие статьи по этой тематике :
Мельников О.Н., Ларионов В.Г. (2001) Подходы к изучению лидерства и лидерских качеств
Шмелева А.Н. (2011) Оценка конкурентоспособности предприятия с учетом результативности процессов системы менеджмента качества «ответственность руководства» - объектов управления операционной эффективности СМК
Очковская М.С. (2007) Инновации как качественный фактор экономического роста

(+ еще похожие статьи)



Поделиться этой страницей:

Аннотация:

В статье рассматривается понятие лидерства в аспекте управления компанией, его отличие от управления. Представлен перечень основных личностных качеств, присущих лидерам. Рассмотрены программы лидерства, существующие в крупных зарубежных компаниях. Показано отличие данных программ в восточных и западных организациях. Рассмотрены задачи программ и концепций лидерства на предприятиях. Обозначена значимость внедрения таких программ с позиции мотивации сотрудников.







Источники:
Иванова С., Болдогоев Д., Борчанинова Э., Глотова А., Жигилий О. Развитие потенциала сотрудников: Профессиональные компетенции, лидерство, коммуникации. / 5-е изд. - М.: АЛЬПИНА ПАБЛИШЕР, 2014. – 279 с.
Кови С. Лидерство, основанное на принципах. / 7-е изд. - М.:Альпина Пабл., 2016. – 302 с.
Лайкер Дж., Хосеус М. Корпоративная культура Toyota: Уроки для других компаний. / Сокр. пер. с англ. - М.:Альпина Паблишерз, 2014. – 354 с.
Мильнер Б.З. Теория организации. / Учебник, 8-e изд., перераб. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2012. – 848 с.
Минева О.К., Арутюнян С.А., Белик Е.А., Крюкова Е.В. Организационное поведение. / учебник. - М.: Альфа-М: НИЦ ИНФРА-М, 2014. – 256 с.
Розин М. Успех без стратегии: Технологии гибкого менеджмента. - М.: Альпина Паблишерз, 2014. – 332 с.
Руднев Е.А. Психология российского и международного бизнеса. / Монография. - М. : ИНФРА-М, 2017. – 139 с.
Темплар Р. Правила жизни: Как добиться успеха и стать счастливым. / пер. с англ. 5-е изд., перераб. и доп. - М. : Альпина Паблишер, 2014. – 244 с.
Фокс Дж. Рецепты успеха: Уроки бизнеса за обеденным столом. / пер. с англ. - М.: Альпина Бизнес Букс, 2014. – 171 с.
Шалунова М. Лидерство. / Harvard Business Review 10 лучших статей. - М.:Альпина Пабл., 2016. – 224 с.